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一、崗位職責：

1.負責組織跟蹤國內外相關同類產品的技術發展，確保分管產品的技術水平在國內處于領先地位。

2.負責公司產品線的規劃和產品組合策略的制定。

3.負責研發團隊建設、人才培養、績效管理、激勵獎懲，不斷提升人員專業技能及工作效率，營建積極向上、和諧

融洽的工作氛圍。

4.負責產品研發項目管理的監督指導，確保研發進度符合預期。

5.負責技術方案、測試方案的審批。

6.負責投標文件中技術標的審核。

7.負責前天組織研、產、銷召開溝通協調會，解決產品相關的問題。

8.負責技術秘密的安全保護與保密管理，確保信息安全。

9.根據市場競品分析，提出技術改進和產品迭代方案，確保公司產品具有超越對手的市場競爭力。

10.負責組建技術攻關小組，攻克與產品相關的疑難雜癥和技術難關，實現關鍵技術突破。

11.聯合研究院辦公室，組織相關產品專利申請、標準申請與變更、相關許可證申領工作管理。

12.完成公司領導交辦的其他工作。

二、任職要求：

1、教育背景：碩士或博士研究生學歷，專業方向：分析化學、儀器科學與技術、光學工程、電子工程、機械工程、生物醫學工程、物理學、材料科學或相關理工科領域。

2、工作經驗：10年以上分析儀器、科學儀器、醫療診斷設備或相關高技術精密設備行業的研發經驗。至少5年以上擔任研發經理、高級研發經理或同等職位的團隊管理和項目管理經驗，管理過20人以上的跨學科研發團隊。

3、技術專長：精通至少一個分析儀器核心領域（如光學設計、電子硬件設計、精密機械設計、嵌入式系統開發、儀器控制軟件、數據分析算法、生化檢測原理等），并對其他相關領域有深入理解。深入理解分析儀器開發中的關鍵技術挑戰（靈敏度、分辨率、穩定性、重復性、抗干擾性、易用性、可靠性等）。熟悉常用的研發工具、仿真軟件、測試測量設備。對相關行業標準和法規（如ISO9001，ISO13485，FDAQSR，CEIVDR，IEC61010，GMP等）有扎實的理解和應用經驗。

4、管理能力：出色的團隊領導、激勵和培養能力。精通項目管理（熟悉Agile，Stage-Gate等流程），具備多項目并行管理和資源優化配置能力。優秀的跨部門溝通協調與沖突解決能力。

5、戰略思維與商業敏銳度：能夠制定并有效執行與公司戰略相匹配的研發規劃和技術路線圖。理解市場競爭，具備一定的市場分析和產品定位能力。具備成本意識和投資回報觀念。

6、創新與解決問題能力：卓越的系統性思維和復雜問題解決能力，能應對研發中的重大技術難題。強烈的創新驅動力和開放性思維，鼓勵技術創新和突破。

7、溝通與影響力：卓越的口頭和書面溝通能力，能清晰地向不同背景的受眾（技術團隊、高管、客戶）闡述技術方案和產品價值。強大的說服力和影響力，能在組織內推動技術決策和資源獲取。

8、學習與適應能力：在快速發展的技術和市場環境中保持強大的學習能力和適應性。對新知識、新技術保持高度熱情和好奇心。

9、結果導向與執行力：強烈的目標導向，能夠克服障礙，確保關鍵成果的交付。高度的責任心和擔當精神。

10、行業人脈與視野：在分析儀器領域或精密儀器設備相關行業擁有一定的行業人脈和資源。持續關注全球行業動態、技術趨勢和競爭對手情況。

一、崗位主要職責：

1.負責協助總經理制定公司業務發展規劃和經營目標，高效執行并積極推動努力達成

2.負責組織制定年度營銷計劃和方案，帶領營銷團隊完成業績銷售目標，利潤目標，毛利率和回款到賬目標等。

3.負責建立有競爭力的市場推廣商業模式，包括市場宣傳開發、品牌塑造推廣、營銷策劃政策，盈利模式等經營體系，助力完成業績目標。

4.負責建立行之高效的營銷管理體系，推動落地實施，并持續改進，包括團隊管理，渠道商管理，目標管理，市場管理，售前/售中/售后管理，客戶管理，合同管理等。

5.負責打造一支具有戰斗力的營銷隊伍，包括團隊狼性文化建設，銷售人才培養與梯隊建設，業績績效考評設計，產品業務培訓推廣，營銷能力技巧提升等。

6.負責定期向總經理全面匯報營銷情況，并完成總經理等公司集團領導交辦相關工作。

二、任職資格

1、資歷背景：從事分析儀器、實驗室儀器、超純水TOC分析儀等相關產品銷售背景，有20人及以上銷售團隊管理經驗。

2、過往業績：成功開拓過從0-1的銷售新業務與產品推廣，帶領團隊實現過年度業績超5000萬元訂單額或合同額。

3、管理思路：善于管理營銷團隊，決策果斷，執行力強；擅長營銷隊伍培養和人才梯隊建設；搭建過營銷管理體系，豐富的營銷管理經驗，高工作標準，涉及市場/訂單/合同/渠道/區域/資源等管理。

4、經營意識：有較強的經營意識，關注銷售收入、費用和毛利率等；擅長發掘業績增長點，能帶領團隊突破瓶頸市場，制定區域競爭策略戰勝競爭對手。具備中長期業務規劃能力和戰略思維，參與過業務戰略制定。

崗位職責：

1.負責公司產品技術方面的日常服務工作，包括電話指導和遠程協助或現場解決客戶在產品使用過程中的問題，確保產品正常使用。

2.負責處理產品專員或客戶提出的業務咨詢，投訴，并指導客戶正確使用設備，向客戶提供技術支持，解決常見問題。

3.根據售后服務維修部門安排，實施外出產品售后維修保養、改造、調試及培訓工作，保證服務滿意度。

4.每次服務完成提交服務工作報告，記錄客戶的遺留問題，反饋至部門領導。

5.負責常見售后故障問題記錄，及時向部門主管或組長提交產品缺陷狀況

6.產品意見與建議的搜集和整理，每季度提供市場意見及建議反饋

7.提高自身服務水平，每季度合理安排學習任務，并去車間完成產品出廠前的裝配、接線、調試、程序燒錄和學習。

8.負責客戶現場情況記錄潛在需求，及時向產品服務專員或分區經理傳達客戶需求。

9.對產品服務人員、分區經理提供專業培訓，提高整體售后技術服務水平。

10.遵守公司各項規章制度，完成上級交辦的其它任務。

任職資格：

1、有機械、電氣、自動化、生物工程等專業背景。

2、能看懂相關電氣、機械圖紙。

3、能熟練地使用項目組所負責的各種型號產品。

4、掌握科學的探索性實驗研究的方法，能根據實際情況，參與項目組內產品的開發，有一定的鉆研精神。

崗位職責：

1、負責新產品、新工藝、新設備等項目的開發工作，為部門電子組中長期的發展提供技術支撐；

2、定期組織收集行業前沿及相關進展對手的產品信息，把握好產品研發和革新方向，確保公司產品在市場中處于前列；

3、負責電子組團隊的培養和激勵，推動創新成果轉化；

4、負責技術工藝的標準化推進工作，提升產品生產效率和產品質量；

5、負責電子組團隊的規范、制度及流程的完善和落實工作；

6、負責技術資料的整理和管理工作；

7、負責所承擔研發項目的工作進度管理，及時向上級反饋產品設計進展；對電子設計資料的正確性和適用性負責；

8、解決相關產品生產、調試及使用過程中電子控制方面的技術問題，努力提高分析儀器質量穩定性和技術水平。對分析儀器市場推廣和售后服務工作提供及時有效的技術支持；

9、負責在產品設計過程中引入先進適用的技術；

10、負責產品技術改進方案中電子控制相關工作內容的設計方案起草工作；

11、完成部門交辦的其它任務。

任職條件：

1、具備一般電子專業知識，掌握中國藥典中有關分析儀器檢測相關的內容；

2、熟悉小信號處理技術相關的內容，對FPGA熟悉。

3、能熟練地操作使用本公司生產的分析儀器產品。能獨立處理涉及分析儀器產品的顧客投訴；

4、熟練掌握專利、標準、科技文獻的查閱檢索技術，能較流利地閱讀英文技術文獻；

5、有豐富的電器控制設計理論知識和實踐經驗，能獨立開展產品開發所需要的電子控制設計工作。能指導安裝分析儀器，排除控制方面的故障。對分析儀器一般的機電方面的故障能獨立分析和排除；

6、具備一定的項目管理知識，組織項目活動，有效的推進項目進程；理的技術手段；

7、掌握科學的探索性實驗研究的方法，能根據實際情況，進行及分析試驗設計。

崗位職責：

1、負責新產品設計方案評審，對產品可制造性進行審查并輸出審查結果、跟蹤整改進度；

2、負責新產品工藝總方案的設計，并負責組織評審及輸出結果文件；

3、負責工藝文件的編制，包括但不限于SOP、生產流程圖、制造BOM、偏離單、裝配記錄；

4、負責新產品研發轉化樣件的導入、指導生產、跟蹤、輸出問題及跟蹤整改進度；

5、負責新產品的工時測算和下發；

6、負責工藝方法的規定編制；

7、負責生產用設備、工裝、工具的導入到驗收全過程；

8、負責MES系統的基礎信息錄入；

9、完成上級領導交辦的任務。

崗位要求：

1、熟練使用CAD，能夠應用SolidWorks進行簡單的三維數模查看；

2、熟練使用辦公軟件、圖片處理軟件，有良好的文檔編寫能力；

3、對新產品開發過程中的工藝職責有深入理解；

4、了解離散型制造企業的MES流程和基本操作；

5、了解ISO9001質量體系；

6、具有較強的溝通能力、執行能力和動手能力，具有一定的分析決策能力和組織能力。